Die Gesellschaft befindet sich im stetigen Wandel. Dementsprechend verändert sich auch die Ehrenamtskultur in den Sportvereinen. Die Aufgaben und Anforderungen an das Ehrenamt sind gewachsen. Viele Vereine benötigen vor Ort strukturelle Unterstützung zur Gewinnung und Bindung ehrenamtlicher Mitarbeiter.

 

Mit dem Modellprojekt Vereinscoaching wurde seit 2014 eine Methode der Vereinsentwicklung mit Hilfe von externen Coaches erprobt. Aufgrund des Erfolges und der durchweg positiven Rückmeldungen zum Modellprojekt wird das Vereinscoaching zur Unterstützung von Sportvereinen und -verbänden bei Veränderungsprozessen fortgeführt.

Informationen zum Vereinscoaching-Prozess allgemein

Die beteiligten Vereinsvorstände werden von erfahrenen Coaches in moderierten Klausurtagungen in ihrer Vereinsführung begleitet und in kreativen Szenarien zur Weiterentwicklung motiviert.

  1. Der Vereinscoach ist Prozessbegleiter und Berater. Er gibt Input und Anreize und bietet den Rahmen für eine offene, ehrliche Kommunikation und damit ein Forum für ein positives, optimistisches Arbeitsklima.
  2. Visionen werden vom Vorstand bzw. von Vereinsmitgliedern eigenständig formuliert.
  3. Für spezielle Fragestellungen (z.B. Steuern und Finanzierung) steht dem Coach der LSB Expertenpool zur Verfügung.
  4. Unterstützung/Optimierung der Ehrenamtsarbeit.
  5. Hilfestellung bei Problemen, die ein Vorankommen blockieren.
  6. Langfristige Qualitätsverbesserung.

Im gesamten Coaching-Prozess geht es auch darum, eine positive Stimmung und Optimismus im Verein zu verbreiten.

Erarbeitet werden u.a. Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich der Ehrenamtsförderung.

mögliche Fragen dafür sind:

Wie können wir Engagementpotential möglichst nachhaltig und gewinnbringend für den Verein/Verband und den (potentiellen) ehrenamtlichen Mitarbeiter abrufen?!

Wie können Mitarbeiter inspiriert und langfristig im Verein gehalten werden?!

  1. Jeder förderungswürdige Sportverein/Sportverband des Landessportbundes Berlin ist teilnahmeberechtigt.
  2. Vorausgesetzt wird Eigeninitiative und Motivation und damit auch die Verpflichtung jedes teilnehmenden Vereines/Verbandes, die Coaching-Termine  verbindlich wahrzunehmen.

Das Vereinscoaching ist als Stufenmodell modular aufgebaut. Es werden jeweils 10 Stunden bewilligt. Hiervon zahlt der Verein die ersten 3 Stunden direkt an den Coach, die weiteren 7 Stunden finanziert der Landessportbund Berlin. Der derzeitige Stundensatz beträgt 60 € netto. 

Danach entscheiden Verein und Coach/Coachin gemeinsam über das Fortführen des Prozesses. Insgesamt können 5 Mal jeweils 7 Coaching-Stunden durch den LSB bezuschusst werden. Darüber hinausgehende Leistungen des/der Coaches/Coachin sind vom Verein individuell zu vereinbaren und abzurechnen.

Folgende Fragen sollten Sie sich stellen, bevor Sie sich entschließen, am Vereinscoaching teilzunehmen:

  • Wie ist unser Verein aufgestellt (Mitglieder, Sparten, Vorstand, Ehrenamtliche Mitarbeiter, Altersdurchschnitt)?
  • Vor welchen Herausforderungen im Ehrenamt stehen wir als Verein momentan – was ist die größte Herausforderung? Welche Strategien gibt es bisher, diese zu meistern?
  • Wie sieht bei uns im Verein die Ehrenamtsförderung aus?
  • Rekrutieren wir ehrenamtliche Mitarbeiter zielgruppenspezifisch? Machen wir Unterschiede in der Ansprache von Jugendlichen, jungen Erwachsenen, älteren Erwachsenen sowie Männern und Frauen?
  • Zu welchem Ergebnis soll das Vereinscoaching führen, damit wir als Verein zufrieden sind?
  • Warum möchten wir an einem Vereinscoaching teilnehmen?
  • Haben wir eine Vision für unseren Verein?

 Nehmen Sie Kontakt mit uns auf und wir werden sehen, was wir für Sie tun können!

aktuelle Teilnehmer

April 2017 - Dezember 2018:

American Football & Cheerleading Verband Berlin/Brandenburg e.V.

    • 26 Mitgliedsvereine mit 3000 Mitgliedern (Geschäftsstellensitz des Verbandes in Charlottenburg)

    SV Empor Berlin e.V.

    • 1950 Mitglieder (Prenzlauer Berg)

     

    September 2016 - August 2018:

    Berlin Thunderbirds e.V.

    • American Football, Cheeleading-Verein mit 180 Mitgliedern (Neukölln)

    SV Rot-Weiß Viktoria Mitte 08 e.V.

    • Mehrspartenverein mit 2500 Mitgliedern (Mitte)

    Berlin Tiger - Basketball in Kreuzberg 2009 e.V.

    • Basketballverein mit 409 Mitgliedern (Friedrichshain-Kreuzberg)

     

     

    Vereine des Modellprojektes

    Im Rahmen der Kampagne "Alle sind Gewinner - Ehrenamt im Sport" wurde das Modellprojekt Vereinscoaching von April 2014 bis Dezember 2015 mit folgenden Vereinen durchgeführt:

    1. Reitclub Grunewald
      • Reitverein mit 300 Mitgliedern (Charlottenburg-Wilmersdorf)
    2. Club für Leibesübungen Berlin 65
      • Mehrspartenverein mit 520 Mitgliedern (Neukölln)
    3. Sportliche Vereinigung Berliner Bären
      • Mehrspartenverein mit 750 Mitgliedern (Reinickendorf)
    4. Sportfreunde Kladow
      •  großer Mehrspartenverein mit 2400 Mitgliedern (Spandau)

    Kommentare der Teilnehmer aus dem Modellprojekt 2014-2015:

    „Das Vereinscoaching hat uns geholfen im Vorstand erfolgreich zum kommunizieren!“
    Gudrun Seeliger, Kassenwartin Club für Leibesübungen Berlin 1965 e.V.

    „Um ehrenamtliche Strukturen zu stärken, benötigen v.a. die Vorstandsmitglieder Unterstützung bei der Organisation des Vereins und der Aktivierung des Ehrenamtes. Hierfür war das Vereinscoaching eine wunderbare Möglichkeit. Wir sind dankbar, dass wir ein Teil hiervon sein durften!“
    Michaela Wilczek, Vorsitzende Reitclub Grunewald e.V.

    „Durch die Arbeit mit dem Coach gelang es, Abteilungsleitungen und Mitglieder in unseren, vom Vorstand initiierten „Modernisierungsprozess“ einzubeziehen und zur aktiven Mitgestaltung anzuregen. Im erweiterten Vorstand gibt es eine offene Diskussions- und Arbeitsatmosphäre. Optimistisch entwickeln wir unsere Visionen zur Vereinsentwicklung „SFK 2020“ mit unseren Mitgliedern weiter.“
    Manuela Stein, Vorsitzende Sportfreunde Kladow e.V.

     

     

     

     

    Feeback zum Vereinscoaching

    E-Mail von Gudrun Seeliger (CfL Berlin) im Nachgang des Vereinscoachings:

    "Hallo Frau Berger,

    ich habe mal gute Nachrichten vom CfL: Unsere Turnabteilung hat es tatsächlich geschafft, sowohl für die Kassiererin als auch für die Vorsitzende Nachfolger zu finden. Die Kassiererin wird „abgelöst“, arbeitet aber die Nachfolgerin noch ein, die Vorsitzende bekommt eine Stellvertreterin, die sie in 2 Jahren dann ablösen kann. Wir haben im Vorfeld sehr viel miteinander gesprochen (telefonisch und natürlich auch persönlich), haben der Abteilung den Rücken gestärkt und Tipps gegeben. Zur Mitgliederversammlung der Abteilung werden mein Mann und ich auch vor Ort sein. Ich denke, das hätten wir ohne die Erkenntnisse aus dem Vereinscoaching nicht geschafft, weil wir wieder einmal zu früh aufgegeben hätten.

    Herzliche Grüße

    Gudrun Seeliger (CfL Berlin)"

    COACHES

    Ausbildungen:

    • Trainerin und Coach, DVNLP
    • Übungsleiterin in der Prävention
      • Wirbelsäulengymnastik
    • Übungsleiterin Reha-Sport
      • Orthopädie
      • Psychiatrie
    • Gesundheitsberatung und Stressmanagement (Akademie Gesundes Leben)
    • Diplom-Chemikerin

    Vereinserfahrungen:

    • 1. Vorsitzende Erster Berliner Judo-Club 1922 e.V. (2001 - 2012)
    • Sportart: Judo und Tischtennis

    www.westphal-coaching.de

    Barbara Westphal

    Ausbildungen:  

      • Supervisor
      • Systemischer Business Coach
      • Mental Coach
      • Kommunikationstrainer / Hochschuldozent für Schlüsselkompetenzen
      • M.A. Amerikanistik, Germanistik und Geschichte (Berlin und Washington, D.C.)

      Arbeitsschwerpunkte:

      • Kommunikation
      • Moderation
      • Team-/Gruppenentwicklung
      • Persönlichkeitsentwicklung

      Vereinserfahrungen:

      • Gründungsmitglied des Tischtennisvereins TTC Borussia Spandau e.V. -
      • bisherige Funktionen: Trainer, Jugendwart, Sportwart 
      • 1. Vorsitzender seit 2011 

      www.michaelfunk.net

      Michael Funk

      Ausbildungen:

      • Systemischer Berater/Coach Ausbildung am Institut für Systemische Beratung Wiesloch
      • Dozent an der HU Berlin
        • Angewandte Sportpsychologie
      • Studium der Sportwissenschaften(Diplom) Schwerpunkt Ökonomie/Management an der Deutschen Sporthochschule Köln
      • Auslandssemester an der University oft the Sunshine Coast mit dem Schwerpunkt International Business und Sport- und Eventmarketing
      • Curriculum: "Sportpsychologie im Leistungssport (asp)" (2011-2012) - Fortbildung zum Sportpsychologischen Experten/Mentaltrainer

      Vereinserfahrungen:

      • Mitglied beim SC Borsigwalde e.V. seit 1989 (Spieler, Schiedsrichter, Trainer)
      • Sportcoaching im Projekt "Arbeitsfüchse" - durch Sport zum passenden Beruf (2013)
      • Sportpsychologische Betreuung an der Lausitzer Sportschule Cottbus, am OSP Cottbus und beim FC Energie Cottbus

      www.vincent-roedel.de

       

       

      Vincent Rödel

      Ausbildungen:

      • Diplom-Psychologin und Sportpsychologin
      • Contextueller® - und Entstrickungscoach nach Craemer
      • Wingwave ® Coach
      • Mitglied Expertendatenbank des Bundesinstituts für Sportwissenschaft
      • Stressmanagement-Trainer und Kursleiter für Progressive Muskelrelaxation (PMR) und Autogenes Training (AT) nach §20 SGB 

      Vereinserfahrungen und Sportliche Erfolge:

      • Mitglied beim TC Grün-Gold Tempelhof Berlin und Tennisclub Grün-Weiß Tennis Baumschulenweg e.V.: Spielerin, Trainerin
      • Seit 1995 aktive Spielerin in der Regionalliga DTB (Damen 40)
      • 2000, 2001 Vizemeisterin Tennisclub Grün-Weiß Tennis Baumschulenweg e.V.

           www.flowandgrow.de


      Maite I. Rego